L’engagement est une notion qui revient fréquemment dans les écrits et les échanges sur la gouvernance d’entreprise, notamment en matière de qualités et d’état d’esprit nécessaires aux administrateurs de sociétés, cotées ou non cotées. Mais de quoi parle-t-on exactement à l’épreuve de l’exercice de gouvernance, quelles sont les facettes de cet engagement, comment s’exprime-t-il concrètement, au fil du temps, de l’évolution du cadre, des contraintes et des enjeux de l’entreprise ?
Nathalie Rouvet Lazare apporte son témoignage d’administrateur dans cet ouvrage publié en octobre 2020 chez Humensis, qui rassemble plus de cent témoignages sur la gouvernance d’entreprise, de la start-up aux groupes du CAC 40, en passant par les PME, ETI, entreprises familiales, associations et fondations, en France et à l’international.
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